临时人员及承办商

有时候，你可能需要为一个临时的时期或一个特定的短期项目雇佣人员。这可能包括：

• 在部门工作繁忙时需要额外/临时的帮助
• 有明确开始和结束日期的特殊项目
• 临时填补一个“空缺”的职位
• 临时代替短期休假员工（少于9个月）
• 仅在事件基础上雇用临时员工

临时人员有三种类型：

临时雇员（以前被称为“临时雇员”）是由你直接在系里雇佣的个人，并通过波士顿大学的工资单支付。临时员工在学校的工作时间不得超过9个月。部门决定临时雇员的工资率和雇佣期限。

临时机构人员是通过外部职业介绍所雇用的个人，被视为该机构的雇员。波士顿大学的应急劳动力管理（CWM）项目TerrierTemps为这些员工的寻找、筛选、选择和支付提供了一个单一的来源。临时机构人员不通过波士顿大学工资系统支付；他们通过职业介绍所领工资。

独立承包商是指向公众提供服务的个人、独资经营者（包括单一成员有限责任公司）、合伙企业、公司等。独立承包商负责根据大学合同的规定完成任务的手段和方法。承包商通常有多个客户，保持一个单独的工作场所，并且不受大学员工的监督或控制。欲了解更多有关独立承包商的信息，请访问采购网站。