人才招聘服务

人才招聘服务（TRS）致力于为合适的角色寻找合适的人，以提高学生的经验和推进大学的运作。作为您建立强大而敬业的员工队伍的合作伙伴，我们支持波士顿大学的整个招聘生命周期，确保从招聘到入职的无缝过渡，帮助新员工融入波士顿大学社区，并为大学的使命做出有意义的贡献。

• 人员配备和招聘管理员工的整个招聘生命周期，从吸引顶尖人才到指导选择和提供专业。通过与招聘经理合作，我们确保找到最佳候选人，营造积极的招聘体验。我们的招聘和人员配置专家与特定的业务部门保持一致，为满足每个部门独特的人才需求提供直接支持。要找到您指定的专家，请参阅支持目录。
• 人才运营与管理促进新教职员工进入BU社区的过渡，并提供支持员工成功，长期参与和遵守大学政策所需的工具和资源。
  • 对于员工，我们的团队在背景调查、入职前要求、入职和数据报告方面提供支持。
  • 对于澳门威尼斯人注册网站，我们的团队支持就业前要求，入职和数据报告。

对招聘、招聘流程或入职有疑问吗？联系hrtalent@bu.edu，我们很乐意提供帮助！