在BU的利益冲突过程

波士顿大学有几种不同的政策和程序来管理利益冲突以及从这些冲突中产生的任何报告要求。不同的流程由大学周围的不同办公室监督。

利益冲突政策、流程和监督办公室的解释图表 

制定了一个图表来帮助确定某人是否有冲突，如何向适当的办公室报告冲突，以及他们应该向谁寻求下一步的指导和帮助。

澳门威尼斯人注册利益冲突的问题

有关一般利益冲突问题，请联系合规服务办公室。即使合规服务部门无法处理您的特定冲突，我们也可以帮助您将咨询转至适当的办公室。

合规服务办公室（CSO）在利益冲突中的角色

合规服务办公室（“CSO”）监督波士顿大学利益冲突政策（COI）的遵守情况，该政策要求所有波士顿大学受托人，官员，员工和其他代表充分披露可能与大学最佳利益冲突的个人利益。COI政策是大学道德行为准则的延伸，该准则规定了在处理可能存在利益冲突的情况时应遵循的标准和程序。

BU员工向合规服务办公室（Compliance Services Office， CSO）报告冲突的方式有三种，以供合规小组委员会审查。

• 提前披露：任何时候发生冲突时，政策适用的个人都必须使用附加在政策中的利益冲突披露表独立地向CSO披露该冲突。对于一些人来说，这发生在雇佣的时候。对于其他人，它发生在采购和采购冲突得到批准之后，并且要求个人填写表格。当向CSO提交报告时，冲突将被记录下来并与办公室形成文件。
• 年度披露：每年，波士顿大学都会要求受托人（包括监督者和名誉受托人）、高级管理人员和选定的教职员工披露学校利益冲突政策所定义的财务、家庭或组织冲突。波士顿大学的信息服务与技术小组维护着一个在线门户和数据库（“COI门户”），作为报告工具和信息存储库。当向CSO报告时，冲突被记录下来，并与CSO形成文件。如欲了解更多由公民责任办公室推动的年度利益冲突程序，请参阅我们的澳门威尼斯人注册网页。
• 采购COI流程：采购和采购办公室（S&PO）通过两种方式收到冲突和潜在冲突的通知：(1)根据所有首次供应商的要求，当供应商在SP&O注册系统中注册时，通过供应商自我报告；或(2)通过办公室、部门或员工联系人通知SP&O需要审查的冲突。采购冲突由合规小组委员会（Compliance Subcommittee）在CSO审核并与采购部门、学校或学院协调后进行审查。

冲突类型-更多信息

虽然政策网站上有一个详细的图表来解释波士顿大学的各种类型的冲突和冲突过程，但以下是澳门威尼斯人注册特定类型冲突的一些附加信息。

澳门威尼斯人注册网站咨询关系

一般来说，教职员工咨询关系是一项教职员工外部专业活动，需要披露，有时需要提前批准，根据教职员工手册的冲突承诺政策，向相应学院或学院的院长，在某些情况下，向澳门威尼斯人注册网站研究副教务长披露。个别学校对这些咨询关系保持监督。

根据波士顿医疗中心和波士顿大学医学校园人类澳门威尼斯人注册网站研究保护计划政策和程序手册中的澳门威尼斯人注册网站研究活动，医学校园澳门威尼斯人注册网站可能有额外的报告义务，包括6.5澳门威尼斯人注册网站研究者和澳门威尼斯人注册网站研究人员利益冲突政策和6.6主要澳门威尼斯人注册网站研究者在进行澳门威尼斯人注册网站研究时的责任。还有BMC利益冲突政策可能适用于咨询关系。

请注意，在某些情况下，澳门威尼斯人注册网站咨询关系可能属于一般利益冲突政策。该政策涉及大学与教职员工之间的业务关系，或与BU有业务往来的公司，其中教职员工（或其家人）有经济利益。例如：波士顿大学开始与一家公司开展业务，该公司聘请了波士顿大学的一名教员作为顾问。此示例在利益冲突政策下创建了财务冲突，这将需要向合规服务办公室提供额外报告。用于报告此类冲突的表单作为单独的链接包含在Policy中。

总法律顾问办公室在其网站上有澳门威尼斯人注册澳门威尼斯人注册网站个人咨询的额外指导。